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成都市第二十中学校高中教师招聘

时间:
2022-07-25 15:00:46
作者:
谈老师
阅读:
来源:
四川教师资格网

  【导读】四川教师资格网带来了成都市第二十中学校高中教师招聘的资讯,以下为具体内容,四川教师招聘栏目会持续带来更多四川省教师招聘资讯,各位老师可以多多关注。

  成都市第二十中学校创办于1930年,原名成都私立大同中学,是金牛区教育局直属的一所办学历史最悠久的中学。学校位于金牛科技服务产业功能区核心区,占地约120亩,有茶店子高中部和黄忠初中部两个校区,共62个教学班、3200余名师生。学校2002年获评首批国家示范性普通高中,2013年被认定为首批四川省一级示范性普通高中。

  九十余载风酝雨润,薪火相传,形成“德育首位、竞赛领先、艺体见长、和谐发展”的办学特色。学校是全国学校艺术教育工作先进单位、全国群众体育先进单位、四川省德育工作先进单位、四川省现代教育技术示范学校和“最具口碑魅力学校”,是中国科技大学、哈尔滨工业大学等985、211重点高校优质生源基地。近年来,学校坚持“情智并育、慧行天下”的办学理念,践行新时代背景下“大同育人模式”,持续推进“大同典雅课程”体系建设,办学质量不断攀升,办学特色鲜明突出,示范引领日益凸显,受到社会各界高度赞誉,被遴选为四川省艺术教育特色学校、成都市高中新课改示范校,连续多年受到市教育局“高中教育教学质量优秀学校”表彰。学校棒球队、田径队、游泳队参加国家、省市各级各类比赛斩获多项大奖;拥有新春音乐会、“星秀联盟”校园歌手大赛、毕业歌舞晚会、艺术体育社团节等多项知名校园文化品牌。为实施成都市“中优”发展战略,金牛区政府投资近三亿元改扩建的具有新中式建筑风格的茶店子校区已投入使用,成为新金牛公园城市地标建筑。一所符合未来教育发展需要、环境优美的智慧校园已成为莘莘学子生动和谐成长的学园、家园和乐园。

  根据成都市第二十中学校发展需要,现面向社会公开招聘编外教师。具体招聘事宜如下:

  一、招聘范围及条件

  (一)范围

  优秀的在职教师或应届毕业生(含近两年因疫情影响未就业的毕业生)。

  (二)条件1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;2.中小学:专任教师具有大学本科及以上学历。所学专业与应聘岗位相符或相近。3.专任教师出生日期在1986年8月1日之后(连续在学校一线工作5年及以上的,出生日期可放宽至在1981年8月1日之后)。4.取得与应聘岗位相应的教师资格证;5.身心健康;具有正常履行招聘岗位职责的身心条件;6.师德高尚,品行端正,无违法犯罪记录、无违反师德师风行为记录。具有下列情形之一的,不得报考:1.有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的;2.被开除中国共产党党籍的、开除公职的;3.受过处分的或因犯罪受过刑事处罚的;4.有违法、违纪行为正在接受审查的;尚未解除党纪、政纪处分的。5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;6.干扰或妨碍新型冠状病毒肺炎疫情防控的;7.具有法律法规规定不得招聘的其他情形。

  二、招聘岗位

  高中教学岗位,共计5名。(语文1名、英语1名、政治1名、生物1人、地理1人。)

  三、招聘程序

  1.发布公告

  公告时间:7月18日——7月26日;

  2.报名及简历投递

  报名截止时间:7月31日。

  报名方式:应聘人员需提供简历等应聘资料(简历含应聘教师基本情况登记表和本人身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书、获奖证书等扫描件,在职教师还应提交职称证、教育教学业绩材料;面试时提供原件),应聘资料可发至邮箱(554303562@qq.com)。资料打包上传,邮件命名为:“学科+姓名”。

  3.资格初审与复审:

  初审:学校对应聘资料进行初审,符合条件者将电话通知到校进行复审。

  复审:对应聘者相关资料原件进行审查,符合招聘条件者参与面试考核。

  4.面试考核:根据招聘岗位需要,灵活确定考核方式,考核各类人员是否具备相关专业及综合技能。根据考核成绩排名(考核成绩未达到80分的,不参与排名),由高到低等额确定进入体检人员名单。

  时间:8月1-3日。根据地区疫情情况另做安排,以电话通知为准。

  地点:成都市第二十中学校高中部

  地址:成都市金牛区茶店子育英路6号

  5.体检:在学校指定的二级及以上综合医院统一组织体检,体检标准按照教师资格认定条例相关规定确定。初次体检不合格的,三日内可申请复检并以复检结果为准。体检合格的由学校组织考察。

  6.考察:考察内容包括有无违法犯罪记录和失信惩戒等。考察时应聘人员须在规定时间内提交相关证明材料。未提交或逾期提交视为放弃。考察合格的,进入公示环节。

  7.公示:由学校组织面向社会公示,公示时间不少于7个工作日。

  8.订立劳动合同:经公示无异议的,报区教育局研究同意后,由学校与其订立劳动合同,办理入职手续。

  四、相关事宜

  (一)应聘人员电话务必保持畅通,因未接电话或信号不畅等原因造成的后果由应聘人员自行负责。

  (二)应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责,发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

  (三)应届毕业生毕业时未按期取得毕业证、学位证和教师资格证(技能证)之一的,取消其聘用资格。因此造成的缺额不再递补。教师资格证要求按教育部最新文件规定执行。

  (四)本次招聘均为聘用合同制,考核合格后签订劳动合同,待遇面议。入职时间为2022年9月1日,根据学校安排需接受入职前培训。

  (五)本招聘公告由成都市第二十中学校负责解释。联系人:王老师(18981855076)小王老师(18981707271)

  附件:成都市第二十中学校应聘教师基本情况登记表

成都市第二十中学校

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